この予測は、地域の農業省によって発表されました。 他の地域でも同様の問題があります。 サマラ地域のトラクター運転手がXNUMX万ドルを支払う準備ができているのは偶然ではありません。
アストラハン地域では、彼らもまた軽蔑しません。 今年、ウズベキスタンとタジキスタンからの111人の労働者はまだこの地域に到着していません。 新参者は1,5日XNUMX〜XNUMX千ルーブルで働き、昨年の地元労働者のXNUMX日あたりの仕事は最初はXNUMXルーブルに達し、その後、労働力の激しい競争があったため、最大XNUMXルーブルに達しました。 「今、私たちはXNUMX日XNUMX万を支払う準備ができていますが、誰に?」農民で野菜生産者のAibekMirzaevは不平を言います。 彼はズッキーニ、キュウリ、ピーマン、カボチャを育てました。 今はじゃがいもだけに行きます。 手で集める必要はありません。
「誰もが国境が開かれることを望んでいます。 しかし、それでも、移民を登録するには少なくとももうXNUMXか月は必要です」と、ジャガイモ、タマネギ、スイカを栽培している農家のニコライ・ウスティノフ氏は別の問題として述べています。 -今年のバクチュは少量で植えられます。 労働者はいません-収穫は燃えます。」
これらの問題はすべて、全国の雇用主の行動を変えました。 どこへ行く? あなたは働かなければなりません。 播種期を見越して、農工業団地の空室数は35%増加した。 それらのほとんどはトラクターの運転手に開放されています。 さらに、70%のケースで、農場は経験のない人を雇うことに同意しています。
トラクターの運転手に加えて、農学者と野菜生産者は、フィールドワークの期間に最も要求されたXNUMXつの職業のXNUMXつでした。 彼らが期待される場所と彼らが支払う意思がある金額について、「RG」は「OwnFarming」プラットフォームの人事検索サービスのデータを参照してRosselkhozbankで伝えられました。
トラクターの運転手はここで最高の給料を約束されています。 したがって、サマラ地域のフヴォロスチャンカの村では、月に最大250万ルーブルを得ることができます。 雇用主は、ノボシビルスク地域のチェバキ村のトラクター運転手に170万ルーブルを支払う準備ができています。
農学者向けの提案のXNUMX分のXNUMXは、この専門分野で最長XNUMX年間働いてきた若者を対象としています。 そして、欠員のXNUMX分のXNUMXだけが、XNUMX年からXNUMX年の経験を持つ農学者を対象としています。
給与-月額最大150万人。 たとえば、そのような収入は、アストラハン地域のZavolzhskoeの村に主任農学者を置くことができます。 彼は、害虫、植物の病気、雑草と戦うための技術を研究し、実行する必要があります。
ランキングの35行目は、野菜生産者が取ったものです。 確かに、Svoe Farmerstvoプラットフォームでは、給与は農家の野菜生産者であるAybekMirzaevよりもはるかに控えめです。 平均して、月に最大XNUMXルーブル。
一部の農場では、稲作農家と栽培農家、ベリーの収穫者、きのこ、茶葉が必要です。 そのような欠員の給料は月に40万ルーブルに達します。
場合によっては、農民と雇用主は労働者に一時的な避難所を提供する準備ができています。 たとえば、スヴェルドロフスク州のタヴダ市では、今シーズン、農場に住む養蜂家を探しています。 ミツバチの世話をし、蜂蜜を汲み出し、原材料を処理する必要があります。
その間、労働者に儲かる申し出があったとしても、彼らは急いで現場に行くことはありません。 そして、農家は播種量を減らし、品揃えを減らしています。 「初期の生産はすでに失われています。温室は設置されていません」と、アストラハンの農業生産者であるニコライ・ウスティノフは言います。 今、主なことはシーズン全体を失うことではありません。
1月XNUMX日からタジキスタンとウズベキスタンへの定期旅客便がようやく再開され、ニコライはこれを楽しみにしています。 そして彼は一人ではありません。
また、オレンブルク州ソルイレツク市の野菜生産者に住宅が提供されています。 ここでは、苗木を育て、世話をし、オープングラウンドに植える必要があります。
ヤクートでは、コロナウイルスの予防接種を受けた人だけが交代制勤務を許可されます。 地域の責任者であるアイセンニコラエフは、これに関する情報をローテーション方式を使用してすべての企業に提供するように命じました。 彼は、恒久的な登録をしている居住者だけが共和国で予防接種を受けるであろうと強調しました。
この年の間に、378万60千人、つまり成人人口のXNUMXパーセントに予防接種を行うことが計画されています。
同時に、季節労働者の数は膨大です。 たとえば、2020年には、350の企業が62人のシフト労働者を引き付けました。
ヤクートでは、昨年の状況は、19万人以上が住んでいたチャヤンディンスコエ油ガスコンデンセートフィールドのシフトキャンプでCOVID-10の発生が発生したときに記憶されています。 地方自治体、医師、緊急事態省の専門家は、ガス労働者の問題を解決しなければなりませんでした。 共和国では、雇用主はまず第一に人員の健康に気を配るべきであると信じられています。